Estándares probatorios para acreditar discriminación por salud y las reparaciones posibles (reintegro, afiliación retroactiva e indemnizaciones)
Subtemas: Contrato realidad y responsabilidad del contratante frente a la intermediación laboral, Terminación del contrato por mutuo acuerdo como causa objetiva y sus límites, Validez de conciliaciones y transacciones laborales celebradas por trabajadores con discapacidad, Naturaleza, requisitos y vías del recurso extraordinario de casación (directa e indirecta, error de hecho), Presunción de legalidad de la sentencia y carga probatoria para destruirla (error manifiesto en la valoración probatoria).
Publicado por Artículo20 en: 2026/04/28
Corte Suprema de Justicia- Sentencia-N/A
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